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领导干部应有的“政绩观”(7)

发表日期:2015-07-15 点击次

　　以“四有”为内核，对理想信念发力。俗话说：基础不牢，地动山摇。理想信念就是制定政策、落实政策的基础，是政策走向的终极价值、行动指南、动力源泉。有了“为人民服务”的崇高理想，有了“执政为民”的坚定信念，才能在发展经济上务实，在保障民生上惠民，在维护稳定上安民，在促进国家长治久安为民。所以，要想使政策落地开花结善果，就须以“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”为内核，始终对党忠诚，时时为民服务，处处牢记责任，刻刻胸怀戒律。善学笃行、内外兼修，打牢理想信念之基，建设坚强堡垒，为制定好政策、落实有力度增添动力，保驾护航。

　　以“考核”为导向，对政绩追求用劲。政绩考核是谋事创业的指挥棒、风向标，是各级领导干部树立正确政绩观的“指南针”。只要抓住了“考核”这个“牛鼻子”，对政绩追求用劲，牵动政策走向偏差的这头“犟牛”就易如反掌。因而，在为政用权、施政惠民的过程中，各级应善于使巧劲、用巧力，狠抓政绩考核。一方面，以“民需”为导向，详细制定目标责任考核内容，做到“民之所好好之，民之所恶恶之”。一方面，以制度为约束，严格落实目标责任考核之标准，多让民众来评判、打分，不打折扣、不搞变通，以制度的刚性执行，换取好政策的出台，促使好政策的落实。使百姓大声笑、得实惠。

　　以“监督”为抓手，对民意诉求上心。俗话说：“春江水暖鸭先知。”人民群众是好政策的受益者，也是坏政策的受害者。因此，人民群众拥护不拥护是检验我们工作的重要标准，是政策好坏优劣的“试金石”。这就要求各级政府要虚怀若谷、学水向下，对民意诉求上心，多发动群众参与政策制定，深入基层、亲近民众，调研问计，倾听民意。让群众做政策制定的参与者，让百姓成为政策落实的监督者，以此为抓手、为追求、为习惯。只有这样，才能保证我们的政策贴民心、顺民意、遂人愿。

　　惟其如此，我们才能在治国为政、谋事用权的实践中，赋予百姓更多话语权，以民意为重，以民愿为秤，打牢“民之所愿，政之所向”的根基，实现“以百姓为秤，称为政之重”的宏愿，让百姓的笑容绽放成永恒。（任赞伟）

——摘自《求是》

（来源：中国纪检监察报）（4）

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