三部门联合公布24字公务员职业道德(5)
发表日期:2016-07-07 点击 次——推动实践养成。设立公务员职业道德主题实践日。加强公务员忠诚建设,落实宪法宣誓制度,开展新录用、新任职公务员宣誓活动。深入推进争做人民满意的公务员活动,积极开展公务员“职业道德标兵”“为民服务示范岗”创建活动和“为民志愿服务”进企业、进社区、进农村活动。
——加强考核监督。加强公务员职业道德考核评价,注重在公务员平时考核、年度考核、任职考察等工作中,了解公务员职业道德表现情况。建立公务员职业道德社会监督员制度,建立健全窗口单位和服务部门服务对象评价机制,探索建立投诉举报处理和问责制度。
——完善奖惩机制。将职业道德考核情况作为公务员选拔任用、培养教育、管理监督的重要依据。对恪守职业道德、履职尽责、表现优秀的公务员给予适当奖励,对存在违反职业道德、工作作风懈怠、工作态度恶劣、有严重失信行为等情况的公务员,给予批评教育、组织处理或者党纪、政纪处分。
负责人表示,推进公务员职业道德建设工程,是一项长期的战略任务。中组部、人社部、国家公务员局将加强组织领导,督促各地区各部门结合公务员队伍实际,研究制定长期、中期和近期目标,分阶段、有步骤地扎实推进。
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