连日来，该局不断强化措施，全面加强干部作风建设，实现了“六个转变”，开创了作风建设的新局面。一是“学习”作风的转变。通过制度管理、考核督促、责任要求等，督促广大干部不断增强学习意识，形成了“学习工作化、工作学习化”的良好局面。二是“纪律”作风的转变。严格执行上下班纪律、执行考勤纪律、干部请销假纪律、财务报销纪律、值班纪律、会议纪律等，形成了制度健全、管理规范的管理局面。三是“务实”作风的转变。开展“工作责任心强不强，是否恪尽职守、尽心尽责”的反向思考；考虑“工作作风是否踏实，工作是否务实，是否深入开展税源调查管理”；分析“大局意识强不强，团结协作好不好，创新工作有哪些差距”等，进一步营造了求真务实的工作作风。四是“效率”作风的转变。在全局推行“今日事今日毕”的工作原则和要求，行政审批事项除需要召开会议或上报的，其他审批事项一律当日办结，保证按时完成本职工作，领导安排任务做到及时高效完成。五是“服务”作风的转变。牢固树立为民服务意识，把服务作为本职，当作责任，当作践行改进作风建设的根本措施。对纳税人、对社会各界提供力所能及的优质服务，做到热心接待、认真记录、耐心解释、及时传达、严格程序、认真落实、及时反馈，做到群众满意、纳税人满意、领导满意、基层满意。六是“廉政”作风的转变。深入开展党风廉政建设的思想教育，从思想上树立艰苦奋斗的观念、廉洁自律的观念，自觉遵守党风廉政建设各项规定，从我做起，坚守原则，杜绝吃拿卡要等现象，杜绝人情税、关系税等违法行为，维护税法严肃性。